職位描述
可考核的指標有哪些？
1.集團整體信息化發(fā)展的規(guī)劃及實施；
2.集團信息化體系流程的建立及實施；
3.信息系統(tǒng)的開發(fā)維護及安全管理。
工作側(cè)重點有那幾點？
入職以后分階段的工作重點是如何安排的，請以先后緊急的順序進行排列！
1.全面負責公司信息化整體規(guī)劃、頂層設計，負責組織公司信息化需求分析和技術架構(gòu)審核、組織編制和審核信息化標準和規(guī)范，信息化軟件項目立項實施及其推廣，信息化專項項目管理等工作。
2．根據(jù)集團公司整體戰(zhàn)略發(fā)展，制訂信息化專項戰(zhàn)略規(guī)劃、年度規(guī)劃、信息化投資計劃；
3.根據(jù)集團公司經(jīng)營發(fā)展和內(nèi)部管理需求，有效推動集團公司信息化建設，加強和完善信息化組織體系建設，組織制定集團公司信息化建設和管理的相關管理規(guī)定和制度辦法，并監(jiān)督實施；
4.主持分析整理集團各部門信息化建設需求，全面主導集團信息化項目的優(yōu)化升級、整合集成、立項新建、推廣實施、完善維護等工作；
5.全面負責信息化建設過程中所涉及項目的標準制定、技術調(diào)研、方案比選、評審、談判及技術接口工作；
6.全面負責公司網(wǎng)絡與信息安全管理工作，構(gòu)建集團信息安全管理體系和技術體系，制定集團信息安全規(guī)劃與標準，并監(jiān)督實施和評估，確保公司信息系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運行。
1.具備計算機信息技術相關專業(yè)能力；
2.熟悉大型集團公司信息化項目建設、運營管理等信息化管理相關業(yè)務流程；
3.熟悉信息化系統(tǒng)設計、信息化項目實施、運營管理等專業(yè)知識；
4.具有信息化整體架構(gòu)頂層設計、系統(tǒng)實施等能力；
5. 有較強的組織能力、分析能力、溝通能力、抗壓能力和團隊合作精神。
工作經(jīng)驗要求
1.具備大型企業(yè)及相關行業(yè)領域信息化管理等專業(yè)工作經(jīng)驗
2.具有大型集團公司管理崗位領導工作經(jīng)驗和信息化總體規(guī)劃、系統(tǒng)設計、標準設計、項目建設、運營管理等實戰(zhàn)經(jīng)驗。