職位描述
招聘崗位：生產(chǎn)副總經(jīng)理
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)單位包含生產(chǎn)一廠、生產(chǎn)二廠、生產(chǎn)三廠、高頻廠、生控中心運(yùn)營管理，建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，編制生產(chǎn)計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務(wù)完成，保證訂單按時出貨；
2、負(fù)責(zé)建立和完善質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行；
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理，
4、負(fù)責(zé)規(guī)范化管理工作組織實(shí)施和檢查、考核工作；對車間精益生產(chǎn)模式及車間規(guī)范化推廣的稽查管理，推動稽查中發(fā)現(xiàn)問題的及時整改和完善；
5、加強(qiáng)生產(chǎn)過程的物料控制，不斷改進(jìn)生產(chǎn)工藝技術(shù)，提高生產(chǎn)效率，控制生產(chǎn)成本，實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)成本；
6、參與公司經(jīng)營管理與決策工作，參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)組織制定生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃，提升公司生產(chǎn)能力、品質(zhì)和生產(chǎn)效率；
7、參與制定公司年度經(jīng)營計劃、預(yù)算方案等；
8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)分管部門內(nèi)部、分管部門與公司其它部門間關(guān)系，解決爭議；
9、公司交辦的其它工作事務(wù)。
崗位要求：
1、35歲以上，大專以上學(xué)歷；
2、十年以上大型制造企業(yè)（3000人以上）管理經(jīng)驗(yàn)，五年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉鞋類生產(chǎn)管理及運(yùn)作模式；
4、掌握先進(jìn)企業(yè)管理模式及精要，具有先進(jìn)的管理理念；
5、判斷能力、決策能力、 計劃能力、談判能力強(qiáng)；
6、管理思路清晰，責(zé)任意識強(qiáng)，具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)管理能力，善于應(yīng)對各種突發(fā)事件，能承受較大的工作壓力。
備注：
1、目標(biāo)企業(yè)：大型臺資廠最好有阿迪工作經(jīng)歷
2、匯報對象：鞋業(yè)事業(yè)總經(jīng)理
3、薪資范圍：年薪約50-80萬（稅后）。