職位描述
薪資：20-30k，優(yōu)秀者，薪資可談
匯報對象：運維主管
福利：每月有1000元補(bǔ)助，薪資每季度有調(diào)整（調(diào)整幅度大），半年有獎金，年終有三個月的年終獎，過節(jié)給紅包、餐券、健身卡
要求：男性 27-35 要求心態(tài)年輕，主要看能力，學(xué)歷不限
面試：電話或者視頻
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)環(huán)境及非生產(chǎn)環(huán)境的Windows Server系統(tǒng)運維工作；
2、負(fù)責(zé)Windows系統(tǒng)及服務(wù)器的上線、日常運維、監(jiān)控、優(yōu)化等工作；
3、負(fù)責(zé)微軟產(chǎn)品（Server、AD、IIS、Hype-V、SQL Server等）的部署維護(hù)；
4、負(fù)責(zé)基于Windows平臺的新項目實施工作；
5、負(fù)責(zé)DC、IIS、SQL Server的日常監(jiān)控、設(shè)置、備份，安全加固及災(zāi)難恢復(fù)等；
6、負(fù)責(zé)辦公室VOIP電話系統(tǒng)Asterisk的問題處理。
任職要求：
1、5年以上工作經(jīng)驗；
2、精通Windows Server 系列操作系統(tǒng)，精通Windows服務(wù)器管理技術(shù)；
3、熟悉IIS、SQL Server的配置，權(quán)限管理；
4、熟悉AD域環(huán)境、Hyper-V等虛擬化技術(shù)，具有MCSE證書者優(yōu)先；
5、熟悉服務(wù)器硬件維護(hù)，擁有管理服務(wù)器機(jī)房硬件的能力的人員優(yōu)先考慮；
6、有服務(wù)器負(fù)載均衡，監(jiān)控，服務(wù)集群技術(shù)，系統(tǒng)容災(zāi)，系統(tǒng)、數(shù)據(jù)備份等相關(guān)經(jīng)驗；